مشروع قطاع خاص يتحول لـ"ابتزاز" انتخابي.. مرشح مع السوداني يفصل موظفين لرفضهم انتخابه

في شباط/فبراير من العام 2025، أعلن رئيس الحكومة الحالي محمد السوداني افتتاح 6 مراكز تسويقية أو (تعاون هايبر ماركت) في بغداد لبيع المواد الغذائية والسلع والبضائع بأسعار مدعومة، مع إطلاق الأعمال التنفيذية لـ23 مشروعًا مماثلًا في بغداد والمحافظات، والهدف هو "افتتاح 150 مركزًا مماثلًا في عموم المحافظات". وعلى عكس الانطباع الأولي بأنها مشاريع دولة للسيطرة على الأسعار، اتضح أنها مشاريع "قطاع خاص"، رغم أن صورة السوداني بقيت على واجهة المراكز منذ ذلك الحين.

تحول مشروع قطاع خاص فُتح بهدف معلن (السيطرة على الأسعار) إلى مشروع انتخابي يبتز الموظفين

السوداني قال إن "فكرة هذا المشروع انطلقت لمواجهة ارتفاع اسعار المواد الغذائية نتيجة الظروف العالمية والحروب، والتي انعكست بشكل واضح على أسواقنا المحلية"، وأشار إلى "تدخل الحكومة حينها لضبط الأسعار"، وتحدث عن ضرورة "حضور الدولة" عندما يتعلق الأمر بالأمن الغذائي للمواطنين، وزعم السيطرة على أسعار المواد الغذائية "بالتعاون مع القطاع الخاص"، مبينًا أن "فكرة (تعاون هايبر ماركت) هي امتداد لفكرة الأسواق المركزية لكن بمساحة أوسع وسلع متنوعة أكثر، وفق المتغيرات الاقتصادية".

ورغم أن السوداني تحدث عن أن "مشاريع تعاون هايبر ماركت هي هدف لوزارة التجارة في الوصول إلى عرض نسبة سلع محلية ومصنعة داخل العراق بما لا يقل عن 60% من المعروضات"، وذلك خلال افتتاح مركز (تعاون هايبر ماركت) التسويقي في منطقة البياع، إلا أن ما شهده المركز لاحقًا لا يمت بصلة إلى الأسواق المركزية أو مشاريع وزارة التجارة أو "أمن المواطنين الغذائي"، بل يدخل مباشرة بما يُمكن وصفه استغلال العاملين لأغراض انتخابية.

طرد عمّال النظافة

رصد "ألترا عراق" مقطع فيديو يقول المتحدث فيه إنه يرصد مجموعة من العاملين في "هايبر ماركت الدولعي" وقد جرى فصلهم أو تسريحهم من العمل. وعلم "ألترا عراق" أن المقطع يعود لمجموعة من عمّال النظافة التابعين لشركة خارجية تقدم خدماتها لـ"الهايبر"، جرى فصلهم بسبب رفضهم انتخاب المرشح "ضياء الزيدي"، وهو "مؤسس شركة التعاون التي أسست الهايبر ماركت"، فضلًا عن امتلاكه مصرفًا وتمويله قناة فضائية، كما يصفوه.

طرد عمّال النظافة أثار حفيظة مدونين على مواقع التواصل

وردّ "الهايبر" في بيان اطلع عليه "ألترا عراق"، قالت الإدارة فيه إن مقطع الفيديو الذي يُظهر عمال النظافة "غير دقيق" وإن "الأمر يتعلق باستبدال إحدى شركات النظافة بأخرى أفضل مما دفعهم لنشر شائعات انتخابية سياسية على أحد فروعنا بهدف الضغط حول عدم الاستبدال".

منع الموظفين من الدخول

"ألترا عراق"، تواصل مع عاملين في مجالات مختلفة داخل "الهايبر" سواء بالتوظيف المباشر أو عبر الشركات المتعاقدة مع المركز، وذلك بعد مناشدة من أحدهم، قال إنه جرى إيقافه في باب المركز الذي يعمل به، في 6 تشرين الأول/أكتوبر 2025، حيث رفضت إدارة الأسواق دخول العاملين ما لم يجلبوا معهم بطاقاتهم الانتخابية، ضمانًا لانتخاب من تريده الإدارة.

(م.م) قال في حديث لـ"ألترا عراق"، حول ما شهده يوم السادس من الشهر الحالي: "تفاجأت عند قدومي إلى المركز بأن المروجين والمروجات والتابعين للشركات الخاصة فضلًا عن الموظفين بـ(التعاون) يقفون بالخارج ولا يُسمح بدخولهم إلا بعد جلبهم بطاقاتهم الانتخابية وكتابة أسمائهم والتعهد بانتخاب ضياء الزيدي"، وقد رفضت إدارة المركز في البدء عزل العاملين بالشركات الخاصة عن الموظفين الخاصين به، وقالوا إن ذلك "يشمل الجميع".

نساء ورجال يُمنعون من دخول المركز بسبب امتناعهم عن إحضار البطاقات الانتخابية

تواصل الموظف مع شركته المتعاقدة وطلبت منه أن يكتب اسمه ويتعهد بجلب البطاقة. وبالفعل، كتب اسمه للهايبر لكنه أخبرهم بأن بطاقته الانتخابية "ضاعت" فطلبوا منه بطاقات عائلته، فأخبرهم بأنهم مقاطعون للانتخابات، فرفضوا دخوله. واستمر الحال إلى أن تعرض المركز للضغط - وفق رواية الموظف - فقرر أن يستثني موظفي الشركات الخاصة العاملين في "التعاون" من قرار الإلزام بالانتخابات، وإبقاء الأمر على الموظفين الخاصين به، وفق الموظف.

"اثبتوا ولائكم"

كما اطلع "ألترا عراق" على تسجيل صوتي لجلسة بين أحد القائمين على "الهايبر" مع موظفين، لإقناعهم بانتخاب مرشح المؤسسة، وقد أقسم المسؤول المتحدث بأنه لن يتعرض لموظف أو يفصله من عمله في حال لم يُنتخب الشخص المطلوب، شرط أن يقر الموظف من الآن بأنه لن ينتخب. لكن أحد الشباب جادل بالقول، إن "الحاج" ضياء الزيدي، المرشح في قائمة السوداني، جاء قبل أيام واجتمع مع موظفين آخرين وجرى بالفعل فصل أحدهم لإعلانه عدم الذهاب للانتخابات.

في التسجيل الصوتي، يحث المسؤول موظفيه على انتخاب مرشح "الهايبر" و"إثبات ولائكم للمؤسسة" و"عدم خيانة الأمانة"، وأيضًا عدم التفكير في القطاع العام في حال وعدهم أحد المرشحين بالتعيين، قائلًا لهم إن "راتب 300 ألف" لن يكفيهم.

يرى المسؤول أن راتب الموظف يُصرف على عائلته وبالتالي يجب إجبارهم على انتخاب مرشح الهايبر

أحد الموظفين قال للمسؤول إنه يمكن أن يفكر بالانتخابات لكنه لا يستطيع إجبار عائلته على ذلك، فكان رد المسؤول أن راتب الموظف يطال عائلته أيضًا وبالتالي يمكن للموظف أن يطلب من والدته مثلًا أن تنتخب مرشح المؤسسة باعتبار أن الموظف "يعطي لأمه" من راتبه الذي تصرفه له المؤسسة مقابل عمل.

"تنتخب تبقى.. ما تنتخب نبطلك"

(ح.ع) أحد الموظفين في مركز من مراكز "التعاون" التي افتتحها السوداني، تحدث لـ"ألترا عراق" عن تفاصيل "الابتزاز" الذي تعرض له، عبر إجباره على انتخاب مرشح "الهايبر" أو فصله من عمله، كما شرح ما دار بين العاملين والمسؤول في المركز وما طلبه منهم.

يقول الموظف، إنه "في 24 أيلول/سبتمبر المنصرم، جاءنا تبليغ من إدارة التعاون/ فرع الحرية عن طريق المشرفين وذهبنا إلى إدارة الموظفين والمشرفين، ثم دخل شخص عرّف نفسه بأنه (الدكتور محمد العبيدي) معاون رئيس مجلس الإدارة بشركة التعاون الغذائي، ودخل بالموضوع مباشرة وقال إنكم أنتم العاملين أتيتم مباشرة دون (واسطة) وبالتالي لا ننوي استغلالكم".

واستدرك "معاون الرئيس"، حسب المتحدث: "لاحقًا ظهر لدينا موضوع الانتخابات ونحن وفّرنا لكم فرصة عمل ولدينا (فضل) عليكم ومن اللازم أن تردوا لنا الجميل وتنتخبون، والذي لا ينتخب لن نفعل له شيئًا لكن إذا جاء لنا طالبًا شيئًا لن نقف له، ثم في وقت لاحق يحق لنا سحب القرص ورؤية أسماء الذين لم ينتخبوننا".

وبحسب رواية الموظف، فإن العبيدي بعد أن أكمل حديثه سأل الموظفين فردًا فردًا إن كانوا سينتخبون، وعند وصوله إلى (ح.ع) أجاب الأخير بالرفض، وطمأنه العبيدي بألّا ضرر عليه، لكن الموظف تلقى في اليوم التالي اتصالًا من مدير قسم الموارد البشرية (HR) يخبره بنقله إلى محافظة النجف، ويأمره بتسليم الزي والشارة (الباج). وعند سؤاله عن السبب أخبره مدير الموارد أن السبب إقراره بعدم الانتخاب، بينما يجب "دعم أبو المال". ورغم محاولة الموظف الحديث عن العمل "وفق نظام المؤسسات" وعدم قانونية ما تقوم به الإدارة، إلا أن مدير الموارد أكد له: تنتخب تبقى.. لا تنتخب نبطلك!.

مسؤول في الهايبر: وفّرنا لكم فرصة عمل وهذا فضل ويجب أن تردوه بانتخاب مرشحنا

وختم الموظف بالقول: "ذهبت في 1 تشرين الأول/أكتوبر الحالي إلى فرع الشركة لاستلم راتبي لكني لم أجده، على اعتبار أن المفصول من عمله يصرف راتبه يوم 15 بالشهر، ورأيت نفس الشخص (محمد العبيدي) وقلت له أنت أعطيتنا الأمان أليس كذلك؟ وهل أنت مقتنع بما تفعلوه؟ لكنه أصر أن الذي لا ينتخبنا لا نُبقيه، وأن الشركة خلقت لكم فرصة عمل ويجب أن تنتخبون الحجي (الحاج) وبعد نقاش قال لي العبيدي: أنا إذا لم أنتخب أيضًا يبطلوني!".

"تستحق كل ما حصل لك ولعائلتك"

(ع.أ) سرد روايته بالتفصيل من اليوم الأول للاجتماع مع المرشح مع قائمة السوداني "الزيدي" ثم تهديد الموظفين ضمنًا وحتى فصله بل وتحميله مسؤولية الإضرار بعائلته لرفضه انتخاب "مرشح الهايبر".

وخلال حديثه مع "ألترا عراق"، عرّف (ع.أ) نفسه أنه أحد موظفي التعاون هايبر ماركت فرع الحرية/ الدباش / سابقًا ولمدة (10) أشهر تقريبًا وأنه أمضى عمله دون سلبيات وخرج "بوجه أبيض من مكان أسود".

وقال إنه "في تاريخ 2 أيلول/سبتمبر 2025 في تمام الساعة الخامسة عصرًا التقى معنا شخص يدعى الحاج (ضياء شغاتي الزيدي) بصفته مؤسس أفرع التعاون هايبر ماركت في العراق وتكلم معنا بخصوص موضوع الانتخابات البرلمانية المقبلة ونيته ترشيح نفسه للانتخابات البرلمانية وأنه يريد كسب الأصوات الانتخابية لصالحه بهدف صعوده إلى منبر البرلمان برؤوس الموظفين حيث التقى معنا في غرفة الاستراحة في الهايبر ماركت فرع الحرية (المطعم) وتحدث معنا عن ترشيح نفسه للانتخابات وتعييره لنا بتوظيفنا في المكان آنف الذكر وقال لنا بالحرف الواحد (لو ما اني ماكو أحد يشغلكم ولو ما اني ماكو أحد يوظفكم ولو ما اني ما تصير عندكم رواتب وتقدرون تعينون أنفسكم وتعينون عوائلكم) وكذلك يهددنا تهديدًا مبطنًا في كل مرة عندما يتكلم ويقول انتخبوني وخلص الموضوع ويستشهد بالآية الكريمة (وكفى الله المؤمنين شر القتال) وكأنه داخل معركة شرسة معنا".

موظف: تعرضنا للتهديد ثم الفصل وحمّلوني مسؤولية ما حصل لي ولعائلتي من قطع رزق

وأضاف: "طال الحديث طول ولا اريد أن أطيل عليكم بذلك مع العرض توجد لدي إثباتات على كلامي وهي (بصمة صوتية) لمدة ساعة ونصف إلى ساعتين تثبت كل شيء على كلامه الذي تحدث به مع كل الموظفين وقال إن من يريد أن ينتخبني ومن لا يريد أن لا ينتخبني فليقول ذلك ورفعت يدي وقلت له أنا لا انتخب، وقال لي تفضل هنا وذهبت ووقفت أمامه وتحدثنا ودار بيننا نقاش اعتيادي على رفضي للانتخابات ورفضي لانتخابه وقال لي أنت تشتغل بمكان محترم و نظيف وموجود فيه تكييف وتدفئة ليش ما تنتخبني؟ وأجبته بأني لا أثق بالعملية السياسية ولا أنتخب، وأنا وعائلتي مقاطعون للانتخابات البرلمانية المقبلة. وقال للجميع بأنه سيقوم بمكافأتي ورأيي الشخصي محترم ولا توجد إشكالات على الوظيفة".

لكن الأمر لم ينتهِ عند ما انتهى إليه "الزيدي" من مكافأة وحق شخصي.

يضيف الموظف: "وبعد ذلك انتهى الاجتماع وخرجنا ورجعنا إلى أماكن العمل فوجئت بنداء من الأمن يريدونني وأن المدعو (الحاج ضياء شغاتي الزيدي) يريد التحدث معي وما هو السبب لرفضي أن انتخبه وذهبت و التقيت به وكان يستقل عجلته من نوع جكسارة لكزز سوداء اللون مصفحة ذات رقم بغداد أبيض وألقيت التحية وبقى يسألني عن مكان عملي السابق وأسئلة شخصية وكرر علي نفس السؤال: لماذا لا تنتخبني؟ وأجبته نفس إجابتي آنفًا. وتحدث مع المدعو (مصطفى باسم) مسؤول الإدارة (HR) ورد عليه: (نعم حجي) ثم لوّح بيديه إلى وجهي وقال لي: أحسن لك ابقى هكذا وتستاهل كل ما صار بيك انت وعائلتك. وقصده هنا لأنيّ مصاب بداء السكري النوع الأول المعتمد على علاج الأنسولين الصافي والخابط. هو يعلم وضعي الصحي ووضعنا المادي والمعنوي في المنزل مع العرض أن والدتي مصابة بداء السرطان و تأخذ جرعة كيمياوي شهريًا وذهب وغلق باب عجلته وخرج من الهايبر ماركت وتحدث معي مدير الإدارة المدعو مصطفى باسم وقال لي: لماذا لا تنتخب الحجي ضياء شغاتي الزيدي؟ هو (خوش) رجل ويشتغل وراح يصعّد رواتبكم ويريد يصير عضو مجلس نواب حتى يقدر يأسس مشاريع أكبر ويعمل تخفيضًا على الكهرباء في الهايبر.. الخ، وأجبته بأنني لا أنتخب وانتهى الموضوع وقال لي ارجع إلى عملك وعندما رجعت إلى مكان عملي لكوني موظف مبيعات في قسم الحلويات تفاجأت بمجيء معاون مدير فرع التعاون هايبر ماركت فرع الحرية المدعو (أكرم ستار) وقال لي بالحرف الواحد (جاءنا نداء من الإدارة انزع الزي الرسمي مالتك وقم بتسليم باجك) واذهب إلى البيت ولا تأتي بعد إلى الهايبر ماركت".

وختم حديثه لـ"ألترا عراق"، بالقول، إن "هذا الكلام موجود معي شهود وكذلك يوجد لدي تسجيل صوتي و قمت بتسليم الزي الرسمي والباج و خرجت من الموقع آنفًا للذكر أعلاه".